Hier sind Sie richtig
Unter allen Komponenten ist uns die menschliche am wichtigsten. Namhafte Automobilhersteller vertrauen auf unser Know-How, unsere Flexibilität und unsere Produkte. Hochqualifizierte Mitarbeiter unterstützen uns bei der Umsetzung unserer Aufgaben und bilden die Grundlage für das Image unseres Unternehmens.
Hier sind Sie richtig
Unter allen Komponenten ist uns die menschliche am wichtigsten. Namhafte Automobilhersteller vertrauen auf unser Know-How, unsere Flexibilität und unsere Produkte. Hochqualifizierte Mitarbeiter unterstützen uns bei der Umsetzung unserer Aufgaben und bilden die Grundlage für das Image unseres Unternehmens.
Jahrzehntelange Erfahrung und der Anspruch der Innovationsregion Nummer eins in Europa machen helag-electronic zu einem Global Player auf dem Weltmarkt. Innovation, internationale Ausrichtung, Engagement und Weiterentwicklung – unser Team sucht ständig die Herausforderung.
Außergewöhnliche Anreize
- überdurchschnittliche Leistungsvergütung sowie freiwillige Prämien und Zulagen oder eine betriebliche Altersvorsorge
- attraktives Kunden-Portfolio mit Premiummarken wie VW, Audi, BMW, Mercedes-Benz, Porsche, Scania oder Bugatti
- spannende Perspektiven im Bereich der Entwicklung und Herstellung von hochleistungsfähigen Steuergeräten, Sensoren und elektromechanischen Komponenten für die Automotive-Branche.
- Sicherer Arbeitsplatz
- stark wachsende Unternehmensgruppe mit aktuell rund 5.300 Mitarbeitern und 25 Standorten weltweit
- konstante Steigerung des Umsatzes, der 2019 bei 2,15 Milliarden Euro liegt
- unabhängiges Stiftungsunternehmen mit Fokus auf nachhaltiges Wachstum und konsequente Sicherung von Arbeitsplätzen
Attraktives Arbeitsumfeld
- mitarbeiterorientierte Führungskultur mit flachen Hierarchien und flexiblen Teamstrukturen
- top ausgestattete Arbeitsplätze mit höchsten Ansprüchen an Ergonomie, Technik und Sicherheit
- modernste Fertigungs– und Entwicklungsbereiche zur Erreichung von Höchstleistungen
- Verpflegung in der Kantine
Stellenangebote | Jobs
Für verantwortungsvolle Aufgaben an unserem Standort in Nagold suchen wir jeweils einen qualifizierten und engagierten …
Ihre Aufgaben
- strategische Erschließung neuer und bestehender Key Accounts
- Planung, Erarbeitung und Umsetzung der kundenspezifischen Account Strategien in Zusammenarbeit mit der Abteilungsleitung
- Business Development (Identifikation, Analyse neuer Auftragspotentiale und technischer Anwendungen und Umsetzung in Akquise Roadmaps)
- Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen
- Forecast Planung
- Begleitung und Steuerung der Kundenprojekte von der ersten Idee bis zur Produktfreigabe
- Initiierung und Steuerung der Angebotserstellung
- selbstständige Abwicklung der Preis- und Vertragsverhandlungen
Ihr Profil
- abgeschlossenes Ingenieurs-/ wirtschaftswissenschaftliches Studium oder technisches Studium (BA, FH, TH, Universität) oder eine vergleichbare Ausbildung
- mindestens fünf Jahre fundierte Berufserfahrung im beratungsintensiven technisch geprägten Vertrieb, idealerweise im Umfeld BMW oder Mercedes-Benz Group mit nachweisbarem Kontaktnetzwerk
- idealerweise Erfahrungsspektrum in den Bereichen Kunststoff, elektronischer und mechatronischer Komponenten und Baugruppen (Sensorik und Steuergeräte)
- verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse, sowie weitere Fremdsprachen sind von Vorteil
- Reisebereitschaft
Ihre Vorteile:
- attraktives Kunden-Portfolio
- langfristige berufliche Perspektive in einem mittelständisch strukturierten Stiftungsunternehmen
- sehr gute Leistungsvergütung
- sehr gute Sozialleistungen
Kontakt
Ihre Bewerbung (bevorzugt per Email) an:
bewerbung@helag-electronic.de
helag-electronic gmbh • z. Hd. Dr. Philipp Egeler • Graf- Zeppelin- Str. 41 • 72202 Nagold • Telefon: +49 (0) 7452 / 824–135 • www.helag-electronic.de
Ihre Aufgaben
- Durchführung und Optimierung von Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen an
- hochautomatisierten Montageanlagen für mechatronische Baugruppen
- halbautomatischen pneumatischen Handarbeitsplätzen
- verketteten Fertigungsinseln (Stanzen und Spritzguss) sowie Spritzgussmaschinen (Arburg, Demag)
- selbständige Diagnose und Fehlerbehebung an unseren Maschinen und Produktionsanlagen
- Analyse mechanischer, elektrischer, elektronischer, pneumatischer sowie hydraulischer und Systeme.
- Qualitätskontrolle der Reparaturen und Wartungen.
- Anleitung und Unterstützung von neuen Kollegen und Auszubildenden.
- Dokumentation von Wartungsplänen sowie Lebenslaufplänen in unserer Instandhaltungssoftware
- Mitwirken bei Optimierungen (KVP) sowie 5S-Maßnahmen
Ihr Profil
- abgeschlossene Ausbildung zum Mechatroniker oder vergleichbare Qualifikation
- mehrjährige Berufserfahrung in der Instandhaltung industrieller Maschinen und Anlagen (elektrisch, mechanisch, pneumatisch und hydraulisch)
- ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein.
- Kenntnisse über Prozessabläufe im Automotive-Bereich sowie Basiskenntnisse in der englischen Sprache
- Kenntnisse in der SPS-Technik sowie in der Antriebs‑, Steuerungs- und Regeltechnik
- Freude an der Arbeit im Team, Flexibilität und Belastbarkeit
- Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Bereitschaft zur Schichtarbeit
Ihre Vorteile:
- attraktives Kunden-Portfolio
- langfristige berufliche Perspektive in einem mittelständisch strukturierten Stiftungsunternehmen
- sehr gute Leistungsvergütung
- sehr gute Sozialleistungen
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Ihre Aufgaben
- Unterstützung bei der Beratung und Betreuung der Mitarbeiter und Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragen
- vertrauensvolle und konstruktive Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
- Begleitung des gesamten Recruiting-Prozesses inklusive Bewerbermanagement, Vertragserstellung und Personalmarketing
- Sicherstellen einer effizienten Personaladministration
- Anlage, Pflege und Bearbeitung der Daten für das Zeiterfassungs- und Abrechnungssystems
- Begleitung von Personal- und Organisationsentwicklungsmaßnahmen
- Führen von Tabellen und Listen (Personaleintritte, Austritte, Lohn- und Gehaltsdaten etc.)
- Korrespondenz mit den Krankenkassen, Ämtern und Behörden
- Bearbeitung von Ein- und Austritten
- Mitwirkung bei der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung
Ihr Profil
- abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder erfolgreich abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Personalmanagement
- erste Berufserfahrung in einer Personalabteilung im industriellen Umfeld, vorzugsweise Automotive
- absolute Integrität und Diskretion
- Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
- analytisches Denken und Handeln
- Eigeninitiative und Leistungsbereitschaft
- fundierte Kenntnisse der MS Office Anwendungen
- Deutsch fließend in Wort und Schrift
Ihre Vorteile:
- attraktives Kunden-Portfolio
- langfristige berufliche Perspektive in einem mittelständisch strukturierten Stiftungsunternehmen
- sehr gute Leistungsvergütung
- sehr gute Sozialleistungen
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Ihre Aufgaben
- Leitung von Neuentwicklungsprojekten und Projektteams, insbesondere zu den Themen Cyber Security, A–Spice und Produktsicherheit
- Führungsrolle in der Projektorganisation und Entscheidungsfindung
- Realisierung vom Projektzielen
- Sicherstellung des reibungslosen Ablaufs nach helag Produktentstehungsprozess (PEP)
- Projektplanung
- Einhaltung der Quality-Gates
- Steuerung der Projekte hinsichtlich Termine, Teilekosten, Entwicklungsbudget und technischen Entwicklungsergebnisse
- Sicherstellung der Kommunikation der beteiligten Bereiche
- Stetige Weiterentwicklung PEP-Prozess
Ihr Profil
- erfolgreich abgeschlossene Technische Ausbildung oder Studium (z.B. Maschinenbau, Elektrotechnik) mit Kenntnissen in BWL
- mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Projektmanagement für mechatronische Komponenten und Werkzeugbau, idealerweise in der Automotive-Branche
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse
- Umgang mit Projektmanagement Tools
- überzeugendes Auftreten und Kommunikationsstärke
Ihre Vorteile:
- attraktives Kunden-Portfolio
- langfristige berufliche Perspektive in einem mittelständisch strukturierten Stiftungsunternehmen
- sehr gute Leistungsvergütung
- sehr gute Sozialleistungen
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Ihre Aufgaben
- Erstellung von Montagekonzepten, Projektplänen und Lastenheften für Montagelinien und Prüfgeräte
- Konzeption, Kalkulation und Standardisierung von Montagelinien und Prüfgeräten
- Eigenverantwortliche Beschaffung und Betreuung von Neu- und Bestandsanlagen sowie Entwicklung von neuen Prozessen und Prozessoptimierungen vom Prototypenstatus bis zur Serienfertigung
- Arbeitsplätze nach LEAN und unter Berücksichtigung der Arbeitssicherheit, Umwelt und Ergonomie gestalten und optimieren
- Durchführung von Konstruktionsfreigaben und Endabnahmen
- Einweisung und Schulung der Fertigungsmitarbeiter und Instandhaltung
- Wertströme erfassen, analysieren, dokumentieren und Verbesserungen ableiten
- KVP-Maßnahmen identifizieren, umsetzen und nachverfolgen
- Sicherstellung der Einhaltung einschlägiger Normen und Richtlinien
Ihr Profil
- erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau/Automatisierungstechnik, Elektrotechnik oder Wirtschaftsingenieur
- mehrjährige Berufserfahrung und hervorragendes Fachwissen in der Montage- und Automatisierungstechnik, vorzugsweise im Automotive Umfeld
- Kenntnisse der Bereiche Prozesstechnik, Konstruktion, Steuerungstechnik und Pneumatik
- REFA- und MTM-Kenntnisse
- Organisationstalent mit guten kommunikativen Fähigkeiten
- Teamplayer mit Durchsetzungsvermögen
Ihre Vorteile:
- attraktives Kunden-Portfolio
- langfristige berufliche Perspektive in einem mittelständisch strukturierten Stiftungsunternehmen
- sehr gute Leistungsvergütung
- sehr gute Sozialleistungen
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Ihre Aufgaben
- Entwicklung von Steuergeräten, Touchbedienelementen und Sensoren von der Konzeptphase bis zur Serienreife nach Automotive SPICE/ VModell
- Durchführung der Softwareentwicklung (Programmierung Mikrocontroller/Embedded Systems in C, C++/ADC, DAC, PWM, LIN, CAN)
- Unterstützung der Hardwareentwicklung
- Bearbeitung von Anfragen (Machbarkeit, Konzepterstellung, Kosten)
Ihr Profil
- erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik/ Elektronik/ Embedded Systems oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- mehrjährige Berufserfahrung in der Softwareentwicklung, vorzugsweise in der Zulieferindustrie im Automotive-Bereich
- produktspezifische Elektronikkenntnisse für Steuergeräte, Bedienelemente und Sensoren, ASPICE
- sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Kenntnisse in den Abläufen nach IATF 16949 von Vorteil
- Kreatives, strukturiertes, eigenverantwortliches Arbeiten
Ihre Vorteile:
- attraktives Kunden-Portfolio
- langfristige berufliche Perspektive in einem mittelständisch strukturierten Stiftungsunternehmen
- sehr gute Leistungsvergütung
- sehr gute Sozialleistungen
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Ihre Aufgaben
- Konzeption und Entwicklung von Steuerungslösungen für unsere Montage- und Prüfanlagen
- SPS Programmierung unserer Prüfanlagen
- Erstellung der zugehörigen Dokumentation
- Inbetriebnahme und Optimierung der Anlagen
- Ansprechpartner für andere Fachabteilungen
Ihr Profil
- erfolgreich abgeschlossenes Studium der Mechatronik/Informationstechnik oder vergleichbare Ausbildung (z. B. Technikerweiterbildung)
- Berufserfahrung in der Planung und SPS Programmierung nach IEC 61131–3 (bevorzugt STEP 7 TIA oder TwinCAT 3)
- grundlegende Kenntnisse der .Net Programmierung vorteilhaft
- Bereitschaft zu gelegentlichen, kürzeren Dienstreisen
- kommunikative, zielorientierte und zuverlässige Arbeitsweise
- sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Ihre Vorteile:
- attraktives Kunden-Portfolio
- langfristige berufliche Perspektive in einem mittelständisch strukturierten Stiftungsunternehmen
- sehr gute Leistungsvergütung
- sehr gute Sozialleistungen
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Ihre Aufgaben
- Aufbau, Führung und strategische Ausrichtung des Teams
- Entwicklung, Weiterentwicklung, Test und Dokumentation der Softwarelösungen
- Erstellung und Bearbeitung von Anforderungsanalysen und Spezifikationen
- Optimierung und Festlegung der Softwareprozesse
- Entwicklung von Steuergeräten, Touchbedienelementen und Sensoren von der Konzeptphase bis zur Serienreife nach Automotive SPICE/ V‑Modell
- Durchführung der Softwareentwicklung (Programmierung Mikrocontroller/Embedded Systems in C, C++/ADC, DAC, PWM, LIN, CAN)
- Aktive Unterstützung des Entwicklungsleiters bei der Akquisition neuer Projekte
- Abstimmung und Festlegung der Anforderungen mit Kunden und Lieferanten
- Unterstützung der Hardwareentwicklung
- Enge Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen
- Koordination externe Dienstleister
- Bearbeitung von Anfragen (Machbarkeit, Konzepterstellung, Kosten)
Ihr Profil
- erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Embedded Systems/Elektronik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- mindestens fünf Jahre einschlägige Berufserfahrung in der E/E- & Softwareentwicklung im Automotive-Bereich
- erste Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern und Teams
- produktspezifische Elektronikkenntnisse für Steuergeräte, Bedienelemente und Sensoren
- sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Kenntnisse in den Abläufen nach IATF 16949 und ISO 26262 von Vorteil
- Kreatives, strukturiertes, eigenverantwortliches Arbeiten
Ihre Vorteile:
- attraktives Kunden-Portfolio
- langfristige berufliche Perspektive in einem mittelständisch strukturierten Stiftungsunternehmen
- sehr gute Leistungsvergütung
- sehr gute Sozialleistungen
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Ihre Aufgaben
- Sicherstellung der Umsetzung aller gesetzlicher Anforderungen insbesondere ISO TS/IATF 16949:2016
- Vorbereitung, Mitwirkung bzw. Moderation von Risikoanalysen in Form einer Prozess bzw. Produkt FMEA
- Bearbeitung von Reklamationen und Gewährleistungsfällen
- Auswertung qualitätsrelevanter Daten sowie Bereitstellung von Qualitätsberichten und ‑dokumenten
- Ansprechpartner für unsere Kunden in Bezug auf qualitätsrelevante Themen
- Beratung und Unterstützung der Fachabteilungen in Qualitätsthemen gemäß der gültigen Normen und Vorschriften
- Fehlerursachenanalysen und Maßnahmenfestlegung sowie Überprüfung der Wirksamkeit der eingeleiteten Qualitätsmaßnahmen
- Erarbeitung, Weiterentwicklung und Überwachung der Qualitätsziele sowie deren Erreichung
- Förderung des Qualitätsbewusstseins im Unternehmen
- Mitwirkung am kontinuierlichen Verbesserungsprozess (KVP) in enger Abstimmung mit der Fertigung, Entwicklung und anderen Fachbereichen
Ihr Profil
- erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Maschinenbau, Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation
- mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung im Qualitätswesen der Automobilindustrie
- umfassende Kenntnisse der Branchenanforderungen nach IATF 16949 sowie der VDA-Normen
- versierter Umgang mit den Automotive Core Tools und QM-Methoden (Ishikawa, Pareto, 5Why, 8D, APQP, FMEA, PLP, MSA)
- gutes Verständnis für industrielle Fertigungsprozesse
- hohe Eigenmotivation und Flexibilität, selbständiges und ergebnisorientiertes Arbeiten
- sehr gute Englischkenntnisse
- Hands-on-Mentalität
Ihre Vorteile:
- attraktives Kunden-Portfolio
- langfristige berufliche Perspektive in einem mittelständisch strukturierten Stiftungsunternehmen
- sehr gute Leistungsvergütung
- sehr gute Sozialleistungen
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Ausbildungsberufe
helag-electronic bietet eine fundierte Ausbildung – und nach erfolgreichem Abschluss abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Aufgaben.
Starten Sie Ihre Karriere
In Kooperation mit der zuständigen Berufsschule und der Dualen Hochschule Baden-Württemberg bilden wir ausschließlich für den eigenen Bedarf aus. Daher ist es uns wichtig, unsere Auszubildenden nach bestandener Abschlussprüfung zu übernehmen und ihnen langfristige Karriereperspektiven zu bieten.
Gütesiegel 1A Ausbildungsbetrieb
Als offizielles Qualitätsmerkmal einer sehr guten Ausbildung wurde dem Unternehmen helag-electronic gmbh das Gütesiegel 1A Ausbildungsbetrieb durch die IHK Nordschwarzwald verliehen.
Gütesiegel 1A Ausbildungsbetrieb
Als offizielles Qualitätsmerkmal einer sehr guten Ausbildung wurde dem Unternehmen helag-electronic gmbh am 18.07.2015 das Gütesiegel 1A Ausbildungsbetrieb durch die IHK Nordschwarzwald verliehen. Kriterien für den Erhalt dieses Siegels sind Aspekte aus den Bereichen Personalentwicklung, Karriereplanung, Qualifizierung der Mitarbeiter, Begleitung der Ausbildung, soziales und ehrenamtliches Engagement, Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie Gesundheit und Freizeit.
Studium
Theorie und Praxis mit der Berufsakademie.
Sie möchten an einer Berufsakademie studieren und suchen noch den richtigen Praxispartner?
Studium – Starten Sie Ihre Karriere:
Ein Studium an der Dualen Hochschule Baden-Württemberg (DHBW) mit einem Ausbildungsvertrag von helag in der Tasche: So kombinieren Sie den wissenschaftsbezogenen Besuch einer Hochschule mit der Praxis- und Anwendungsorientierung einer betrieblichen Ausbildung. Und Sie verdienen während des dualen Studiums Ihr eigenes Geld!
Wir sind Partnerunternehmen der Dualen Hochschule Baden-Württemberg.
Die Regelstudienzeit bis zum Bachelor-Abschluss beträgt gerade einmal sechs Semester. Den dreimonatigen Praxisteil pro Semester absolvieren Sie schwerpunktmäßig in unserem Unternehmen. In unmittelbarer Nähe zur Autobahn 81 Stuttgart-Singen stehen Ihnen hier top ausgestattete Arbeitsplätze, hochmoderne Arbeitsmittel sowie die neuesten Fertigungs – und Entwicklungsbereiche zur Verfügung.
Für uns als mittelständisch strukturiertes und international agierendes Unternehmen ist das Thema Ausbildung von besonderer Bedeutung. Wir bilden ausschließlich für den eigenen Bedarf aus. Daher ist es uns wichtig, unsere Studenten nach bestandener Abschlussprüfung zu übernehmen und ihnen langfristige Karriereperspektiven zu eröffnen.
Praktikum / Praxissemester / Diplomarbeiten
helag-electronic hat Zukunft. Wir freuen uns auf Bewerbungen für ein Schülerpraktikum oder Praxissemester für engagierte Studenten.
Praktikum, Praxissemester und Diplomarbeiten
helag-electronic hat Zukunft. Wir freuen uns auf Bewerbungen für ein Schülerpraktikum oder Praxissemester für engagierte Studenten. Bei helag-electronic bekommen Sie Einblick in die Strukturen und Abteilungen eines international agierenden Unternehmens der Automobilbranche. Ein Praktikum ist der ideale Rahmen für ein gegenseitiges Kennenlernen – mit dem Blick auf eine mögliche Zusammenarbeit in der Zukunft. Überzeugen Sie sich von uns als möglichen Ausbildungspartner.
Absolventen von Hochschulen bieten wir die Möglichkeit zur Erstellung ihrer Diplomarbeit mit entsprechender fachlicher Unterstützung. Sprechen Sie uns an.
Fort- und Weiterbildung
Unseren hochqualifizierten, gut ausgebildeten Mitarbeitern verdanken wir unseren Erfolg.
Fort- und Weiterbildung
Unseren hochqualifizierten, gut ausgebildeten Mitarbeitern verdanken wir unseren Erfolg. Die dauerhafte Sicherung und Förderung ihres wertvollen Wissens und Engagements sehen wir als unsere Aufgabe. Dazu zählt die fachspezifische und bedarfsorientierte Fort- und Weiterbildung, abgestimmt auf die individuellen Karrierewünsche des Mitarbeiters.